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SUMMARY:SWB-002 Systemisches Führen von Organisationen
DESCRIPTION:Systemisches Führen von Organisationen\n\n\nFührung ist und bleibt ein zentrales Thema für das Gelingen von Prozessen und damit für den Erfolg und die Zielerreichung einer Organisation. \nDer Begriff Führung impliziert dabei\, dass es jemanden gibt\, der weiß wohin es gehen soll und andere\, die dies (noch) nicht so genau wissen. Betrachtet man den Alltag einer sog. Führungskraft\, so kann man schnell sehen\, dass es Bereiche gibt\, in denen Prozesse und Ziele recht klar sind und man sich handlungsfähig fühlt\, wohingegen andere Bereiche\, in denen es um Kommunikation geht – sehr unklar sind und bleiben. Unklarheiten entstehen in der Regel durch Missverständnisse in der Kommunikation\, wobei man naiver Weise davon ausgeht\, dass die anderen verstehen\, was man meint und sagt. Gerade in Konflikten ist die Kommunikation zwischen Mitarbeitenden und Führungskraft aber nicht anschlussfähig – was fehlt\, ist die Bereitschaft zur Kooperation. Fehlen diese\, so entsteht Widerstand bei den Mitarbeitenden gegenüber Veränderungszielen. \nIn der Weiterbildung „Systemisch Führen in Organisationen“ lernen die Teilnehmerinnen und Teilnehmer die zentralen Konzepte\, Strategien und Methoden eines systemischen Führungskonzeptes für Organisationen kennen. Zudem werden wichtige Werkzeuge eines systemischen Führungshandelns in Organisationen ausprobiert und eingeübt. Auch haben die Teilnehmerinnen und Teilnehmer die Möglichkeit\, in der Weiterbildung Fragestellungen aus ihrem Berufsalltag einzubringen und mit Hilfe der vermittelten Methoden neue Lösungen zu finden. \nInhalte der Weiterbildung \n1. Seminar \n\nKennenlernen der Personen in ihren Institutionen.\nEntwicklung einer Zieldefinition für die Weiterbildung.\nGrundlagen der Systemtheorie für „Führungskräfte“\nDie innere Haltung einer systemisch orientierten Führungskraft\n\n2. Seminar \n\nDas systemische Rollenverständnis der Führungskraft\nPrinzipien der Selbstführung.\nEntwicklung einer transformationalen Führungsstrategie\nSelbststeuerungsprinzipien in Organisationen\n\n3. Seminar \n\nTools der systemischen Führung\nSystemische Prozesssteuerung\nSystemische Gesprächsführung in der Personalarbeit\n\n4. Seminar \n\nsystemisches Konfliktmanagement\nsystemische Konflikttheorie\nVeränderungsprozesse in der Organisation systemisch gestalten (Change Management)\n\n5. Seminar \n\nIntegration der Methoden\nAnwendungsübungen\nImplementation in die Berufsrolle1 Jahr
URL:https://elvani.de/veranstaltung/swb-002-systemisches-fuehren-von-organisationen-4/
LOCATION:ISIS Institut Köln\, Theodor-Heuss-Ring 52\, Köln\, 50668\, Deutschland
CATEGORIES:Systemische Weiterbildungen
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